現(xiàn)在很多靈活用工平臺在大量的往外開增值稅專用發(fā)票，老板應該都接觸了，一般情況下是六個點的專票收不超過八個點的服務費就可以開出來，甚至有個別的平臺收七個點、6個點、5個點的服務費就能把發(fā)票開出來。
其實靈活用工到底能不能用，答案是肯定可以的，但是不能隨意亂用，否則就有極大的風險，涉嫌虛開增值稅發(fā)票。
因為一般情況下，六個點的增值稅專用發(fā)票即使不算企業(yè)所得稅，他也要交增值稅和附加稅，加起來是6.72。那些收6.5個點服務費就給開票的是風險極大的。
靈活用工一般涉及的主要業(yè)務，商業(yè)服務類的，比如技術服務、咨詢服務，這些本質(zhì)上是靈活就業(yè)人員與靈活用工平臺之間的服務外包業(yè)務，有需要這類服務的企業(yè)從靈活用工平臺那里獲取靈活就業(yè)人員提供的服務，然后彼此之間互相結算，最終企業(yè)付給零工平臺一筆費用，然后企業(yè)獲得平臺給開的增值稅發(fā)票。
靈活用工平臺利用自己的納稅資質(zhì)幫助靈活就業(yè)人員申報個稅和自身的稅款，靈活就業(yè)人員，在和靈活用工平臺之間再次結算。
現(xiàn)在很多企業(yè)利用靈活用工平臺給工資很高的員工或者高管處理個稅的方式是不可取的，因為這樣的風險極大，極容易涉嫌虛開增值稅發(fā)票。
注：僅針對于勞務派遣和人力資源
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